Impulsvortrag
KI im Recruiting – Geht das mit rechten Dingen zu?
Ein Vortrag von Rechtsanwältin Nina Diercks
On-Demand
Zusammenfassung
Angesichts des Fach- und Arbeitskräftemangel sind moderne und innovative Formen der Personalgewinnung unabdingbar. Ein Buzzwords – auch im Recruiting – ist „KI“. Ein anderes „ChatGPT“. Wird generative KI im Recruiting eingesetzt, stellt sich jedoch unweigerlich die Frage, wie es sich mit datenschutz- und arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten verhält. Rechtsanwältin Nina Diercks wird auf gewohnt unterhaltsame Weise durch die komplexe Materie führen. Natürlich wird dabei auch explizit auf ChatGPT, Bard & Co und deren rechtlichen Klippen eingegangen.
Datenschutz- und arbeitsrechtliche Perspektive auf KI und ChatGPT im Recruiting.
Die rechtlichen Herausforderungen bei der Nutzung von ChatGPT, Bard & Co im Recruiting.
Tipps und Empfehlungen von Nina Diercks, um Ihr Recruiting rechtssicher zu gestalten.
Speakers
Nina Diercks
Rechtsanwältin, Anwaltskanzlei Diercks
Nina Diercks, M.Litt (University of Aberdeen) ist seit 2010 als Rechtsanwältin tätig und führt die Anwaltskanzlei Diercks in Hamburg. Sie arbeitet bundesweit, jedoch ausschließlich in den Bereichen des IT-| Medien-| Datenschutz- und des angrenzenden Arbeitsrechts. Daneben veröffentlicht Nina Diercks regelmäßig Fachbeiträge und betreibt – ebenfalls seit 2010 – den Blog Diercks Digital Recht. Dazu ist sie als (Fach-)Referentin, Interviewpartnerin und (Gast-)Autorin gefragt.